EINSTIEGSDATUM
ARBEITSORT
ERFAHRUNNG
ABTEILUNG
Die Aufgaben der Endkontrolle in einem bei Meindl umfassen die Überprüfung der Qualität, Passform, Farben und Designs der hergestellten Kleidungsstücke. Fehler werden identifiziert und korrigiert, um sicherzustellen, dass die Produkte den Qualitätsstandards entsprechen, bevor sie ausgeliefert werden.
Erfahrung in der Endkontrolle oder in einem ähnlichen Bereich ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich. Eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise ist für uns entscheidend. Teamgeist steht bei uns hoch im Kurs, ebenso wie Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit. Wir suchen nach Menschen mit der Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
Unser Mitarbeitergarten direkt am Gebäude bietet Entspannung und Gesundheitsförderung für alle Mitarbeitenden.
Unsere betriebliche Altersvorsorge bietet einen klaren Mehrwert für Ihre Zukunft.
Flache Hierarchien fördern Kreativität und Zusammenarbeit. Bei uns im Unternehmen bedeutet das: mehr Gestaltungsspielraum und direkte Kommunikation.
Unsere Mitarbeiterausflüge: Ein echtes Highlight im Arbeitsleben! Gemeinsame Erlebnisse, mehr Teamgeist und unvergessliche Momente.
Arbeiten bei Meindl und Meindl tragen? Das unterstützen wir selbstverständlich – mit unseren exklusiven Mitarbeiterrabatten.
Mit unseren Essensmarken wird das Mittagessen zum echten Pluspunkt im Arbeitsalltag. Lassen Sie sich regionale Köstlichkeiten schmecken!
Petrus Meindl wird als erster Schuhmacher in Kirchanschöring erstmals urkundlich erwähnt. Seither ist in ungebrochener Folge immer ein Meindl als Schuhmacher in Kirchanschöring beurkundet.
Lukas Meindl wird selbständiger Schuhmacher und setzt den Grundstein für sein Familien-unternehmen, welches sich seither kontinuierlich weiter-entwickelt hat und seit vielen Jahrzehnten Schneiderarbeiten aller Art ausführt.
Er beginnt mit der Herstellung von Leder-bekleidung aller Art. Von Motorradbekleidung genau so wie von traditionellen Lederjacken und Lederhosen. Alles was gebraucht wurde und alles was man selbst brauchte wurde hergestellt. Das Know How und die dafür notwendigen Verarbeitungstechniken lernte man sich selbst.
Nach dem Ende des 2. Weltkriegs Neubeginn der Fabrikaktion. Lederbekleidung wird grossteils nur in Lohnarbeit gefertigt, weil es aufgrund der Bewirtschaftung in den Nachkriegsjahren so gut wie kein Material zu kaufen gibt.
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